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北京工业大学2022-2023年诚聘博士后、研发工程师和研究助理

北京工业大学材料与制造学部尉海军教授课题组,长期从事先进电池材料与器件方面的基础与应用研究,致力于锂/钠离子电池、全固态电池、新型电化学储能体系的关键材料以及产业化应用等研究。课题组拥有国内外先进的实验仪器与原位测试设备,同时依托校内微结构分析平台可方便进行原位与微结构分析,组内核心成员12人,包括教授、副教授、讲师和博士后,其中5人具有多年海外工作经历,与国内外合作紧密,学术氛围浓厚。共主持国家/省部级科研项目20余项,近年来发表高质量SCI论文100余篇,授权专利20余项,详情见课题组网站:http://labmd.bjut.edu.cn/。因研究工作需要,招聘博士后,研发工程师与研究助理。

一、招聘人员:

学科博士后2名,团队博士后6名,研发工程师3名,研究助理1名。

二、岗位职责:

1.学科博士后:从事锂/钠电池正极材料,第一性原理与相场模拟方向;

2.团队博士后:从事锂/钠电池正极材料,固态电池,铝-硫电池相关方向;

3.研发工程师:从事锂电池正极材料工程化、软包电池设计制备相关方向。

4.研究助理:协助负责项目执行计划、财务预算、实验室安全等行政工作。

三、职位要求:

博士后:

1.学科博士后要求具有材料晶体结构、电子结构等相关研究基础,发表过Nature/Science及子刊文章优先;

2.已获得博士学位,身体健康,潜心学术,勇于创新;

4.团队合作意识强,沟通协调能力好,具有强烈社会责任感;

5.有较强的英文写作和沟通能力;

研发工程师:

1.具有锂离子电池正极材料或软包电池相关企业2-3年工作经验;

2.责任心强、工作认真、勤于思考、动手能力强。

研究助理:

1.本科以上学历,材料、财务等相关专业,熟悉法律知识者优先;

2.沟通执行能力强,具备吃苦耐劳、认真严谨、精益求精的精神;

3.良好的英文阅读翻译能力,有申报国家或地方科研项目经验优先;

四、福利待遇:

按照北京工业大学聘用规定享受相关待遇。

1.按照北京工业大学相关规定执行,根据个人具体情况,提供具有竞争力的薪酬(具体可谈)和福利;若符合第四层次人才以及北京市“海聚工程”青年项目申报条件者,可推荐相应人才计划;

2.学科博士后学校待遇20万元/年(含五险一金,无职业年金)+学科、导师团队工科30万元/+可租住博士后公寓。

3.团队博士后按教师C3岗、专技九级兑现待遇+导师团队工科1.5万元/+可租住博士后公寓。

4.研发工程师与研究助理待遇面议。

五、申请材料:

1.个人简历(学习、工作经历、研究背景、发表论文、获奖情况等详细材料);

2.毕业证书、学位证书复印件或应届毕业生证明;

3.学科与团队博士后需提供2-3位相关领域专家推荐信,其中一人是博士期间导师;

4.其它能够证明应聘者水平、能力的相关证明材料扫描件;

六、联系方式:

初审合格者,将通知参加面试。

课题组网站:http://labmd.bjut.edu.cn/

尉海军教授简介:

尉海军,教授,博导,北京工业大学先进电池材料与器件研究所所长。入选教育部重大人才工程特聘教授,北京市“青年北京学者”和国家海外高层次人才引进计划,受北京市“杰出青年”和国家自然基金委“优秀青年”项目资助,获北京市“北京青年五四奖章”称号。主要从事先进电池材料与器件的研究,主持国家重点研发计划等国家级项目,涉及先进电池材料、电池系统、电动车及储能应用等领域,组织并协调完成了北京奥运会和北京市为期一年的2辆燃料电池新能源客车运营项目,在锂离子电池、固态电池、钠/铝离子电池等用关键材料方面取得系列性原创成果,在国际知名材料、能源、化学期刊上发表学术论文100余篇,申请专利60项,已授权30余项,获北京市自然科学二等奖1项(排名第一)和中国材料研究学会科学技术二等奖1项,兼任国家第六次技术预测能源领域(储能与氢能)专家,北京市科协委员,IEEEPES储能技术委员会常务理事,国际电化学能源科学院(IAOEES)理事,中国金属学会功能材料分会委员,中国化学学会电化学委员会委员,中国硅酸盐学会固态离子分会委员,中国化工学会储能工程专委会委员,JMSTRare Metals期刊编委和客座编辑等职。

(电话联系时请说明是在高校英才网看到的招聘信息,邮件申请时请在标题结尾加上信息来源于“高校英才网-gaoxiaozp.com”)。

信息来源:北京工业大学 | 作者:admin | 时间:2022-12-21 10:08
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